Ministeriet i samarbete med statliga kontor kommer att göra en uppskattning av minskningen i antalet anställda i deras avdelningar fram till den 1 Mars 2018 kommer att representera sitt tillstånd Kansli, som kommer att sammanfatta information och till juni 2018, kommer att presentera resultaten till regeringen.

I statistiken minska arbetsplatser kommer att omfatta de områden som togs bort under de två föregående åren.

Som påpekas i regeringens Kansli, syftet med reformen är att minska antalet anställda i institutioner av direkta offentliga förvaltningen med cirka 6% eller 3000 officiella priser över tre år.

"Detta är nödvändigt för att nå genomsnittet i EU och kommer inte att överskrida den. Du vill att centralt ange antalet minska lediga platser på varje Avdelning, som ges som andelen lediga jobb och det totala värdet av Ministry", — sade i regeringens Kansli.

Det är planerat att staten Kansli i samarbete med berörda ministerier kommer att utveckla de principer om att minska antalet anställda på varje Avdelning. De ville inte röra den Nationella väpnade styrkor och militära personal, anställda av statens säkerhetsorgan och Presidiet om förebyggande av och kamp mot korruption, positioner i den diplomatiska och konsulära tjänster i utländsk delområdena.

Det totala antalet anställda som berörs i en minskning med cirka 50 tusen människor.

Sparas genom att minska arbetarnas pengar kommer att förbli vid avyttring av organ kommer att vara en förutsättning för att öka löner, vilket gör att chefer att sätta ihop ett team av experter på hög nivå.

Fram till juli 2018 för att minska antalet långa lediga kontor att den inte överstiger 5% av antalet lediga platser.
I Mars 2019 och 2020, statliga kontor kommer att ge information om att minska antalet anställda i den direkta offentliga förvaltningen. Fram till December 2020 kommer att ha för att övervaka en "frysning" av nya arbetsplatser.